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李老师
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院系/所/中心（School） |
环境科学与工程学院 |
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合作导师（Mentor） |
陈琦研究员 |
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研究专业/方向（Department/Area） |
气候变化与空气污染治理协同 |
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年薪标准（Annual Salary） |
1、基本待遇和福利按照北京大学的规定执行；博士后研究人员户档迁转、社保、住房补贴按照学校要求，按国家博士后政策享受子女入托、中小学入学等； 2、推荐申请以下博士后支持计划，包括：1) 北大-IIASA联合培养博士后项目；2) 北大博雅博士后计划；3) 博新计划；4）博士后国(境)外交流项目等。 3、北大IIASA联合、博雅、国际交流引进项目基本年薪20万元（税前）；博新两年63万元的经费资助，其中40万元为博士后日常经费，20万元为博士后科学基金，3万元为国际交流经费。各类保险、职业年金、公积金和住房补贴等约9.1万元/年，以及博士后公寓或租房补贴6万元/年。具体情况请查询官网或面谈。 |
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职位描述（Position Description） |
招聘全职博士后2名，开展气候变化背景下的空气质量模型研究。工作内容包括但不限于（1）开发模型工具；（2）机器学习应用；（3）参与课题组建设和相关学术活动。 |
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候选人基本条件（Basic Qualifications） |
1、已获得或即将获得大气科学、环境科学、地球科学、环境工程等相关专业博士学位，年龄35周岁以下，获得博士学位不超过3年； 2、能够保证在站期间全职从事博士后研究工作； 3、身心健康，具有强烈的责任心，具备良好的沟通能力和团队合作精神； 4、熟练的英语交流和写作能力； 5、符合北京大学博士后的招收条件。 |
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候选人附加条件(Additional Qualifications) |
具有模型开发应用相关研究经验（CTM、地球系统模型、排放源清单编制等）或大气化学研究背景者优先；
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申请材料（Applicant Documents） |
1、个人简历； 2、推荐人联系方式（一般为导师）； 3、代表性论文。 |
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联系人（Contact Information） |
有意应聘者请将申请材料发qichenpku@pku.edu.cn，邮件主题“博士后应聘-博士毕业学校-姓名-高校师资网”。 |
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备注（Remark） |
1、北京大学博士后管理政策：http://postdocs.pku.edu.cn/ 2、课题组信息：http://scholar.pku.edu.cn/qichen 3、初选通过后，邮件或电话通知候选人；申请材料恕不退回。 |
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截止时间（Due Date） |
招满为止，注意博士后人才计划申请时间。 |
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