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福建省龙岩金叶复烤有限责任公司2019年招聘4名应届大学生毕业生信息
作者:高校师资网编辑 时间:2019-02-22

福建省龙岩金叶复烤有限责任公司成立于2003年4月,是福建中烟工业有限责任公司的下属企业,现有7家股东(福建中烟工业有限责任公司、龙岩烟草工业有限责任公司、厦门烟草工业有限责任公司、福建省烟草公司龙岩市公司、上海烟草集团有限责任公司、湖北中烟工业有限责任公司、广东中烟工业有限责任公司)。经过改制10多年的发展,公司已经成为福建中烟“七匹狼”品牌重要的原料精加工基地。总投资9.6亿元的打叶复烤生产线技术改造项目于2012年建成投产,技改后公司的技术装备水平、产品工艺质量、烟叶仓储能力等,达到了国内同行一流水平。(详细介绍见福建中烟工业有限责任公司外网https://www.fjtic.com.cn/,打开首页右下角直属单位“福建省龙岩金叶复烤有限责任公司”链接)

为适应公司持续健康发展需要,现竭诚欢迎优秀应届高校毕业生加盟福建省龙岩金叶复烤有限责任公司。具体招聘信息如下:

一、需求岗位

(一)需求部门、岗位、专业、学历和数量

序号

需求部门

需求岗位

招聘专业

招聘人数

1

生产部

动力维修

能源与动力工程/新能源科学与工程/建筑环境与能源应用工程

本科生1名

2

财务部

会计/出纳

会计学/财务管理

本科生1名

3

企业管理部

信息技术员

计算机科学与技术/网络工程

本科生1名

4

企业管理部

法务管理员

法学类

本科生1名

 

备注:公司位于福建省龙岩市永定区坎市镇,距离龙岩市区24公里。员工正常上下班由公司大巴接送(往返于龙岩市区与坎市镇)。

(二)岗位要求:

①品行端正,专业基础扎实,学习成绩良好;

②责任心强,具有良好的团队协作精神和较强的创新、分析判断能力;

③能够长期从事基层工作,具有较强的动手能力。

二、应聘基本条件

1.全日制2019年应届毕业生,学历和专业符合要求,并在报到时(7-8月)取得相应的学历和学位证书;

2.品行端正,在校期间表现优异,无不良表现纪录;

3.身体健康,达到国家公务员考试一般体检要求;

4.认同烟草行业。

三、薪酬待遇

公司提供高于当地劳动力市场平均的薪酬福利,依规为员工缴纳“五险一金”。公司已建立较为完善的多通道职业发展平台,岗位划分为专业管理类、专业技术类、生产操作类三大类别岗位并划分出若干岗位级别,实现由传统的身份管理向岗位管理转变,员工可以通过努力获得良好的发展空间和薪资待遇,体现了以人为本、和谐发展的管理理念。

四、招聘程序

1、报名:有意报名的同学请自行下载应聘登记表(见附件),填写完整的个人信息,并附上个人简历(含个人大学期间的获奖证书和资格证书)、就业推荐表和截止到大三的成绩单(加盖系以上公章)等材料扫描件或清晰照片,以电子邮件的形式发送到指定邮箱(447602980@qq.com)。未完整提交上述材料的判定为不符合基本条件。电子邮件报名截止日期3月11日。

2、简历筛选:我司将根据应聘者提交的应聘材料进行简历择优筛选,每个岗位对应的专业筛选10名进入笔试。

3、笔试:笔试的内容为行政能力测试,时间安排在3月17日(星期日),地点在龙岩市,具体时间地点将通过电子邮件通知,请在笔试前留意电子邮件并合理安排行程。各岗位对应的专业笔试前2名进入面试环节。

4、面试:面试为结构化面试,必要时可增加专业测试环节,并采取现场回答的方式进行面试。面试时间安排在3月22日-25日期间,地点在龙岩市永定区坎市镇(我司会议室),具体时间地点将通过电子邮件通知,请在面试前留意电子邮件并合理安排行程。

5、公示录用:根据应聘者求职意向,按笔试面试综合得分从高到低确定拟录用人员名单(笔试成绩占40%、面试成绩占60%),每个岗位录用1名,共录用4名。拟聘人员将在我公司外网(网址:https://www.fjtic.com.cn/首页右下角进入直属单位“福建省龙岩金叶复烤有限责任公司”链接)进行7天公示;公示结束无异议由我司组织签订就业协议书,7月份将组织体检,体检合格后办理录用手续。

五、联系方式

应聘者可登陆公司外网(网址:https://www.fjtic.com.cn/首页右下角进入直属单位“福建省龙岩金叶复烤有限责任公司”链接),查询应聘处理情况。

公司人力资源部,办公电话:0597-3220068(林小姐)

电子邮件:447602980@qq.com

纪检监督部门投诉电话:0597-3220096

福建省龙岩金叶复烤有限责任公司

2018年2月21日

来源:

http://www.lyrcw.com/web/frontends!enterPage?forwardpage=zxDetail&articleid=20190221003713

 

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[如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为]

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