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李老师
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(一) 胡世斌课题组
内源双链RNA需要被精确调控从而避免被固有免疫系统识别成病毒RNA而引起免疫反应。双链RNA失调引发的免疫反应，一方面可能导致自身免疫疾病和非感染性炎症，另一方面则可被用于肿瘤免疫治疗。基于此，课题组将围绕“细胞如何避免内源双链RNA引起免疫反应”这一科学问题，在健康与疾病中研究双链RNA的调控与免疫反应。
深圳医学科学院胡世斌课题组研究方向包括：
1.开发新的实验方法用来发现内源双链RNA及其结合蛋白；
2.系统鉴定内源双链RNA介导固有免疫反应的调控网络；
3.探索双链RNA免疫反应在自身免疫疾病与肿瘤治疗中的作用。
胡世斌博士于2017年在中科院上海生物化学与细胞生物学研究所获得生物化学与分子生物学博士学位，并于2018年至2024年在美国斯坦福大学遗传系开展博士后研究工作。胡世斌博士长期致力于RNA生物学方面的研究，相关研究成果已在NaturecellBiology,MolecularCell,GenesandDevelopment,NucleicAcidsResearch等期刊发表。
课题组致力于打造团结与和谐的科研氛围，诚邀有志青年加入团队，现面向社会公开招聘博士后。
博士后（1-3名）
(二) 岗位职责
1.在课题组长指导下开展独立或合作科研工作；
2.协助申请各类科研项目；
3.协助指导学生。
任职要求
1.在国内外已取得生物学或基础医学等相关专业方向的博士学位，具有细胞/分子生物学、生物化学等背景；
2.在本专业领域发表或即将发表研究论文，具有独立开展科研工作的能力；
3.具有良好的英文文献阅读和写作能力；
4.具有良好沟通能力和团队协作能力、优良学术道德、强烈探索兴趣。
(三) 福利待遇
1.薪资待遇：提供可持续发展的优厚待遇，具体薪酬根据应聘者经历和成果面议。享受深圳市规定的五险一金和医科院规定的福利待遇；
2.人才补贴：支持符合相关规定的博士后申请广东省、深圳市面向博士后的人才支持项目或生活补助。表现优秀的博士后，可申请医科院有关博士后项目补贴；
3.生活支持：落户、住房、子女入园/学、带薪年休假、年度体检等按照医科院相关规定执行；
4.职业发展：课题组协助在站博士后规划职业发展;博士后出站后根据工作能力及个人意愿可聘为本课题组助理研究员或副研究员；
5.科研保障：提供具国际水准的工作环境、充足的经费支持和良好的科研训练；
6.科研项目：全力协助博士后申请各类项目，包括中国博士后科学基金项目等；
7.出站待遇：根据相关政策，博士后人员期满出站后6个月内留(来)深全职工作且与企事业单位签订3年以上劳动(聘用)合同的，给予每人36万元出站留(来)深生活补助。
(四) 应聘材料及提交方式
应聘材料
1.完整的个人中文或英文简历，包括教育背景、科研经历及成果、主要科研技能、所获奖项、个人科研兴趣等；
2.请邀请至少2位推荐人发送推荐信（请应聘者在应聘邮件中注明推荐人信息，并由推荐人直接将推荐信发送至hushibin@smart.org.cn）；
3.其它能够说明科研和工作能力的材料。
提交方式
应聘者请将PDF版应聘材料作为附件发送至：hushibin@smart.org.cn（邮件主题请注明“胡世斌课题组申请－姓名－博士后-高校师资网”），待审核后会尽快安排时间面试。
其他说明
1.应聘材料我单位将予以保密，待遇面议；
2.本招聘信息在职位未满前长期有效。
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
https://mp.weixin.qq.com/s/h2GUSX-ZWWZzXre-uViwdA
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