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因工作需要,连云港市林业技术指导站现公开招聘编外聘用合同制办公室文员1名,具体招聘要求如下:
一、招聘岗位、人数及条件
(一)拥护党的路线、方针、政策,遵纪守法,品行端正,有良好的政治素质,热爱应聘岗位;
(二)具有与招聘岗位相适应的职业素养和实践能力,能胜任应聘岗位工作;
(三)具有全日制普通高校本科及以上学历;
(四)年龄在三十五周岁以下(1983年1月1日以后出生);
(五)身体健康,具备适应岗位要求的身体条件;
(六)具体岗位、人数及招聘条件等见下表,专业参照《连云港市公务员招录考试专业参考目录》:
招聘岗位 |
招聘人数 |
招聘条件 |
其他说明 |
||
学历 |
专业要求 |
其他条件 |
|||
办公室文员 |
1 |
全日制普通高校本科及以上 |
汉语言文学、汉语言、秘书学、高级文秘、法学、法律、社会工作(法律实务)、人力资源管理、行政管理 |
具有较强的文字综合能力,熟练应用Word、Excel等常用办公软件 |
条件特别优秀者年龄可适当放宽,文字能力突出者优先 |
(七)尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查人员,不得应聘。
二、招聘程序及方法
(一)报名及资格审核
1.报名方式:采取现场报名和网络报名相结合方式进行。
2.报名时间和地点:2018年5月22日—6月2日(上午9:00—11:00,下午14:30—17:00);连云港市海州区建设中路80号苏豪大酒店6楼603办公室。
3.联系人:丛日杰;联系电话:0518-85591578;邮箱:lygslyzrcfw@163.com。
4.报名材料:应聘人员须提供本人身份证、各层次的学历和学位证书、执业资格证和其它相关技术职务证书的原件和复印件、近期一吋免冠照片1张、《连云港市林业站公开招聘聘用制工作人员报名表》1份(附件2),应届生还须提供就业协议书和就业推荐表。网络报名须将以上资料打包,并以文件“岗位+姓名”形式命名发送至指定邮箱,并在考前核对相关证件的原件,审核通过人员方可参加考试。
5.资格审查:对应聘人员进行资格审查,通过资格审查的应聘人员,按要求通知参加考试。招聘职位数与应聘人员数一般不低于1∶3比例。
(二)考试
考试采取适岗评价和面试相结合的方式进行。
1.适岗评价
适岗评价实行百分制,采取同一标准,主要测试应聘人员学习情况、工作经历、专业技术能力等与应聘岗位的匹配程度。适岗评价成绩从高到低按一定比例确定笔试人员。
2.面试
面试实行百分制,采用结构化面试的方式进行,主要测试应聘人员综合分析能力、组织协调能力、专业知识应用能力等综合素养。面试时间和地点另行通知。
(三)总成绩计算
总成绩=适岗评价×20%+面试×80%,总成绩若出现并列,按面试成绩由高到低进行排序。
(四)体检和考察
1.体检:按照总成绩从高到低按1:1比例确定体检人员,体检标准参照原国家人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。因体检不合格出现缺额时,按总成绩由高到低依次替补(但保留不予替补权)。
2.考察:对体检合格人员进行考察。考察应当合格,不合格的按总成绩由高到低依次替补(但保留不予替补权)。
(五)公示
根据总成绩、体检和考察结果确定拟聘用人员,并按有关规定进行公示,公示期为7个工作日。
三、录用与管理
(一)合同期和试用期
对公示无异议人员,办理有关录用手续,签订劳动合同。录用人员实行试用期,试用期满考核合格,继续录用;不合格的,取消录用资格,终止劳动关系。
(二)日常管理及工资福利
聘用人员的日常管理和工资福利按照市林业站有关规定执行。
四、纪律与监督
在招聘过程中,如有徇私舞弊、弄虚作假等违法违纪行为,将严肃查处。公示期间,对拟招聘人员名单有异议的,可以向市林业站提出。
五、附则
本公告未尽事宜由市林业站负责解释。
连云港市林业技术指导站
2018年5月21日
附件下载:个人简历表.doc
附件下载:报名表.xls
来源:
http://www.lyg.gov.cn/lygslyj/tzgg/content/4b4672ff-18d8-45ef-87a4-838605040a28.html
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