四川省广安市住房公积金管理中心关于2018年6月公开招聘6名编外人员的公告

作者:高校师资网编辑时间:2018-06-13

根据工作需要，广安市住房公积金管理中心拟面向社会公开招聘6名编外人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘职位及名额

招聘职位、名额及工作地点详见《2018年广安市住房公积金管理中心公开招聘编外工作人员职位表》(附件1)。

二、应聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线、方针、政策，具有良好的政治素养、专业能力与职业操守。

2.大学专科及以上学历（具有财会、金融、计算机、信息技术专业同等条件下优先聘用），有相关窗口服务工作经验者，可适当放宽专业条件。

3.年龄18周岁以上，40周岁以下。

4.熟悉电脑操作，能熟练运用EXCEL、WORD、PPT等常用办公软件。

（二）禁止条件

1.受过刑事处罚或开除处分的人员。

2.有违法违纪行为正在接受审查的人员。

3.尚未解除党纪、政纪处分的人员。

三、招聘程序

招聘按组织报名、资料审查、笔试、面试、体检、公示、聘用等程序进行。

四、报名及资格审查

（一）报名时间：2018年6月13日-6月22日上班时间。

（二）报名地点：市住房公积金管理中心综合科（广安市人民政府大楼719办公室）

咨询电话：0826-2348908。

（三）报名方式：填写《广安市住房公积金管理中心编外工作人员报名表》(附件2，双面打印，一式2份)，并持学历证书、居民身份证(或户口本)和相关证书(以上材料须提交原件和复印件2份)以及本人近期1寸正面彩色免冠照片3张到上述报名地点进行现场报名。

（四）资格审查：报考人员只能选报一个岗位，市住房公积金管理中心按招聘条件对报名人员进行资格审查，符合条件的，将以电话或短信方式通知报名者本人。

（五）发放准考证：通过资格审查的报名人员在指定时间和地点(另行通知)领取准考证。

五、考试

考试采取笔试和面试相结合的方式进行。总成绩分别由笔试成绩（权重比例40%）加面试成绩（权重比例60%）计算，分数折合时有小数点，四舍五入保留小数点后两位。

（一）笔试

1.笔试内容。公文处理能力、事件处置能力、经济法律知识、时事政治等。

2.笔试时间和地点。时间和地点详见本人《准考证》(另行通知领取)。应聘人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和第二代居民身份证。

3.笔试要求。笔试采取闭卷答题形式进行。

（二）面试

1.面试内容。主要考察应试者的综合分析能力、应变能力、基本素质等。

依照笔试成绩从高到低顺序，依次确定计划招聘数量前3名参加面试，进入面试最后一名并列的，并列人员一并纳入面试，若有人放弃面试出现空缺，依次递补。

2.面试时间和地点(另行通知)。

六、体检

根据考试总成绩分数，从高到低依次等额确定体检对象，体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，费用自理。放弃体检或体检不合格等原因出现空缺，依次递补。

七、公示

考察合格的拟聘用人员信息须在广安市公共招聘网（http://ga.sc91.org.cn/）、广安市住房公积金管理中心官方网站（http://www.gagjj.cn/）进行公示，公示期为5个工作日。

八、聘用

公示期满后，没有反映问题或反映问题经查实不影响聘用的，按规定程序办理聘用手续，按照市住房公积金管理中心《聘用非在编人员管理考核办法》，由拟聘用人员与招聘单位委托人力资源服务机构签订劳动合同，通过劳务派遣方式进行。试用期2个月。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用。因公示不合格出现空缺，依次递补。

九、薪酬待遇及聘用方式

（一）编外人员薪酬待遇参照《广安市住房公积金管理中心聘用编外人员薪酬及福利待遇管理办法（试行）》执行。

（二）本次招聘编外人员，中心不提供住宿。

十、其他事项

本次招聘后续通知将发布在广安市住房公积金管理中心官方网站（http://www.gagjj.cn/）。请应聘人员随时关注后续通知并保持电话畅通，确保按通知要求参加笔试、面试、体检等。因为不关注后续通知或者电话不畅通造成的后果由应聘人员负责。

附件：1.2018年广安市住房公积金管理中心公开招聘编外工作人员职位表http://www.gagjj.cn/data/fck/file/20180612/20180612074825_31038.doc

2.广安市住房公积金管理中心编外工作人员报名表http://www.gagjj.cn/data/fck/file/20180612/20180612074854_88656.doc

广安市住房公积金管理中心

2018年6月12日

来源：

http://gjj.guang-an.gov.cn/data/v/201806/460.html