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李老师
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因工作需要，我部现面向社会公开招聘工作人员1名，详情情况如下：
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岗位名称 |
规范化培训培养考核管理岗 |
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招聘人数 |
1人 |
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所属部门/科室 |
毕业后培训部 |
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聘用方式 |
与医院签订劳动合同 |
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岗位职责 |
规范化培训培养考核管理岗 1.负责住院医师和专科医师轮转安排、课程建设； 2.负责各类考核的组织和结果分析； 3.负责规培医师学籍管理； 4.负责教学方法和考核评价方法的研究和应用。 |
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招聘条件 |
1.全日制硕士及以上学位（应届毕业生需在2021年内取得学历证和学位证），医学、教育、管理类专业毕业者优先； 2.具有博士学位者，年龄33岁以下；具有硕士学位者，年龄30岁以下。 3.熟悉应用文写作；能熟练使用OFFICE等常见办公软件；有较强语言表达能力；具备一定的管理能力；通过大学英语四级考试，留学人员须提供相当水平的外语成绩证明； 4.有强烈的责任心和事业感，热爱教学和教育研究，能吃苦耐劳；性格开朗，有较强的团队协作能力；身心健康。 5.应聘者在投递简历的同时请提交一篇短文（字数不限，以word形式发送至hxzyypx@qq.com，邮件主题命名为姓名+应聘），阐述自己对该工作岗位的认识和理解，包括本人认为可能会遇到的困难及需要的帮助。 |
请有意向且符合条件者，于2021年2月28日前，登陆我院人事信息管理平台招聘系统填写应聘申请。
登陆网址：http://hxrs.cd120.com/yh/recruit/frontIndex/index
联系电话：028-85421969（招聘）
注意事项：请完整填写个人简历（不仅限必填项），以免影响简历筛选。
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重要风险提示：
