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清源创新实验室工业催化项目组2021年12月公开招聘博士后、科研人员
作者:高校师资网编辑 时间:2021-12-14

清源创新实验室工业催化项目组公开招聘博士后、科研助理(硕士生、博士生)若干名,欢迎具有工业催化,催化化学,材料化学,化学工程等学科背景的青年学者加入。项目组科研经费充足,承担了科技部重点研发计划课题、国家自然科学基金面上项目、央企合作项目等。项目组依托福建省清源创新实验室(www.qyil.ac.cn)鲍晓军教授团队。清源创新实验室拟投资40亿元,目标建成人才汇集与培养、技术创新与转化、产业培育与示范三位一体紧密联动型新型研发机构。

一、招聘领域

•多相催化和表面科学

•多孔催化材料的可控合成

•高分散金属催化剂的合成与催化应用

•低碳烷烃脱氢制烯烃

•氧化铝的合成与表征

•材料的高分辨电镜表征

•催化理论计算

二、应聘要求

获得化学、化工、材料学或其他相关专业博士或硕士学位,或近期能顺利答辩获得博士或硕士学位者。在贵金属催化剂,金属和合金催化,复合固体氧化物催化,分子筛合成和催化,催化理论计算,材料的高分辨电镜表征等方面具备一定经验。1.

有一定的研究成果,具有独立开展研究工作的能力,可协助申请、承担或参与重要科研项目,协助指导研究生。2.

热爱科研,具有较强的实验和数据分析能力,诚实可信、学风严谨、责任心强,有良好的沟通、表达能力和团队合作精神。3.

三、岗位待遇

1.博士后薪酬待遇

(1)按照博士后入站时取得的成果与协议要求完成的任务确定年薪层次,税前年薪总额分为34万元、40万元、48万元三个层次,按照国家有关政策规定缴纳五险一金;

(2)根据具体工作进展,项目组给予绩效奖励;

(3)提供免费住宿(单身:一室一厅一卫一厨;家庭:两室一厅一卫一厨)或给予租房补贴(1500/月,最多发放24个月),并发放工作餐补(每日30)

(4)在站期间,根据泉州市高层次人才认定办法享受生活补助和工作经费、安居补助、子女入学、进修培训、医疗保健等相应人才待遇,与薪酬待遇累加;

期满出站后由清源创新实验室优先录用。5)

2.科研骨干、科研助理(硕士生、博士生)薪酬待遇

可聘为课题负责人或科研骨干,按照国家有关政策规定缴纳五险一金,提供住宿。薪酬优厚(15-35),可面谈!

四、联系方式

有意者请将个人简历发至:haibo.zhu@fzu.edu.cn258246897@qq.com(邮件标题注明:应聘某某岗位+本人姓名+高校师资网)。条件符合者可随时进行在线面谈、交流。

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重要风险提示:
[如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为]

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