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西湖大学质谱平台2018年招聘技术人员
作者:高校师资网编辑 时间:2018-07-26

西湖大学是一所由社会力量举办、国家重点支持的非营利性的新型研究型大学,主要开展基础前沿科学技术研究,坚持发展有限学科,注重学科交叉融合,以博士研究生培养为起点,着重培养拔尖创新人才。学校按照高起点、小而精、研究型的办学定位,致力于集聚一流师资、打造一流学科、培育一流人才、产出一流成果,努力为国家科教兴国和创新驱动发展战略、建设高水平研究型大学作出突出贡献。2018214日,西湖大学正式获得教育部批复设立。西湖大学实行董事会领导下的校长负责制,钱颖一教授为校董会主席,施一公教授担任西湖大学首任校长。在此,西湖大学诚邀海内外英才加盟!

根据工作需要,质谱平台现招聘技术人员2-3名。岗位职责与应聘条件如下:

一、招聘岗位

质谱平台技术员

岗位职责:

1.协助主管负责质谱平台设备的技术服务和日常管理工作;

2.参与质谱仪的运行、维护及发展;

3.负责培训学校各课题组成员质谱的基本知识和原理,以及样本制备、质谱数据分析等;

4.积极协助学校各课题组的科学实验和基金申请。

应聘条件:

1.硕士以上学历(特别优秀者学历不限),博士优先;

2.分析化学、生物化学、蛋白质化学背景;

3.具有2年以上的各类质谱仪使用操作和日常简单维护经验者优先;

4.熟悉各种质谱方法的样本制备和分析,具备以下技术类别之一:1)蛋白质组学类:包括胶内酶解、溶液内酶解的蛋白质组学方法、定量蛋白质组学(iTRAQSILAClabel-free等)方法、修饰蛋白质组学等;2)小分子类:包括小分子的色谱分离纯化、LC-MS鉴定,MRM小分子的定量分析等;3)大分子类:对于高分子聚合物、intact蛋白的质谱有所涉猎,使用过离子淌度和H/D交换等技术。

5.具有一定生物医学背景者优先考虑;

6.具有博士后经历和质谱平台管理工作经历者优先考虑。

二、薪酬与福利待遇

西湖大学将参照国际一流大学相应职位,根据具体情况,为入选者提供有国际竞争力的、能使其安心工作的协议薪酬和福利待遇,具体工资面议。

三、应聘方式

1.报名时间:截止2018930日,有意应聘者请从速投递应聘材料。

2.申请材料:请将个人简历及相关附件证明材料以一个pdf文件形式发送到:staff@westlake.edu.cn,邮件标题及附件简历命名方式为:拟聘平台名称+应聘岗位+本人姓名;

3.招聘流程:经初步评审,我们将通过电话或邮件向符合应聘条件的应聘者发出面试通知。三个月内没有收到面试通知者可自行放弃等待。因接待能力所限,谢绝自行来访。

 

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重要风险提示:
[如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为]

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