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杭州电子科技大学“一带一路”信息技术研究院2019年1月公开招聘20名研究人员(教师)公告
作者:高校师资网编辑 时间:2019-01-24

一、单位简介:

“杭州电子科技大学一带一路信息技术研究院”是杭州电子科技大学成立的交叉学科创新平台,依托于杭州电子科技大学自动化学院、“控制科学与工程”浙江省重中之重学科和一级博士点,教育部检测仪表与自动化系统集成技术工程中心,浙江智慧城市区域协同创新中心等学科研究平台,深入介入国家“一带一路核心区”信息技术研究。目前主要研究方向包括:(1)智慧健康、智能安防的大数据解决方案与云平台应用技术研究;(2)智慧教育及VR虚拟现实仿真技术研究;(3)智能制造及流程工业智能化工厂;(4)智慧交通及无人智能驾驶应用技术研究;(5)智慧城市及绿色环保资源经济发展。

因发展的需要,现面目前向社会公开招聘优秀人才。

二、招聘岗位、人数、专业领域及条件

教师(正式编制)

10

博士

控制理论与控制工程、检测技术与自动装置、模式识别与智能系统、复杂工业过程建模、仿真与控制、软件工程、计算机图形学、虚拟现实、人工智能、智能交通、智能安防、计算机科学或工程、技术经济及管理、产业经济、环境科学技术及资源科学技术、智能环保等相关学科

年龄不超过40岁,具有正高职称的可适当放宽到45岁。具有海内外知名大学相关学科背景者优先。

专职研究人员(非正式编制的特聘研究员/特聘副研究员/助理研究员/研究助理)

10

硕士及以上;工作经验丰富者可放宽至本科学历

自动化系统集成、三维美术设计、软件工程、计算机图形学、虚拟现实、人工智能、智能交通、智能安防、计算机信息网络、计算机科学或工程、管理科学与工程、环境科学技术及资源科学技术、智能环保、工商管理及管理学等相关学科

年龄在35岁以下,具有海外研究背景或企业实践经历优先考虑。有丰富工作经验者,年龄可适当放宽到40岁。

三、报名方式

报名者可通过电子邮件方式投递个人简历至E-mailxxjsyjy@hdu.edu.cn

报名通过后,需要提交包括:个人详细简历、近5年来代表性论文著作、科研成果、获奖情况、文献收录证明等相关材料。

具体请浏览学校人事处网站:http://renshi.hdu.edu.cn/

四、聘用待遇

高层次人才按照学校相关的待遇等政策。看参见文件《杭州电子科技大学引进人才特殊待遇实施办法,杭电人[2017]115号》http://renshi.hdu.edu.cn/Art/Art_42/Art_42_713.aspx(如有调整,以学校新文件为准);专职研究(非编)人员相关待遇参见文件《杭州电子科技大学特聘研究员管理办法的通知,杭电人[2016]227号》,对于能力特别强、有丰富工程经验的应聘人员,待遇可另议。

五、联系方式

联系人:侯老师、徐老师

联系电话:18958129090

邮箱:xxjsyjy@hdu.edu.cn,邮件标题注明:应聘某某岗位+本人姓名+高校师资网。

来源:

http://renshi.hdu.edu.cn/2019/0122/c2933a90641/page.htm

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[如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为]

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