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李老师
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西湖大学是一所由社会力量举办、国家重点支持的非营利性的新型研究型大学，主要开展基础前沿科学技术研究，坚持发展有限学科，注重学科交叉融合，以博士研究生培养为起点，着重培养拔尖创新人才。学校按照高起点、小而精、研究型的办学定位，致力于集聚一流师资、打造一流学科、培育一流人才、产出一流成果，努力为国家科教兴国和创新驱动发展战略、建设高水平研究型大学作出突出贡献。2018年2月14日，西湖大学正式获得教育部批复设立。西湖大学实行董事会领导下的校长负责制，钱颖一教授为校董会主席，施一公教授担任西湖大学首任校长。在此，西湖大学诚邀海内外英才加盟！
西湖大学高性能计算中心成立于2019年6月，目前在云栖校区（西湖大学信息中心机房占地420平方米，其中机房250平方米，UPS配电室154平方米以及值班室16平方米）的集群拥有2台管理节点、2个MDS元数据服务器、6台IO节点、3台登录节点、11台刀片式服务器共170台普通刀片计算节点、4080个CPU计算核心，全系统内存容量21.25TB。存储总容量达到1.44PB,整体计算能力理论峰值每秒140.25万亿次浮点运算。
根据工作需要，高性能计算中心运维工程师1名（该岗位为派遣岗位）：
具体岗位职责与应聘条件如下：
一、招聘岗位
1.运维工程师
招聘人数：1人
岗位职责：
1）承担计算中心高性能计算集群运维工作；
2）满足计算中心所需各项应用需求实现；
3）完成计算中心其它相关工作。
应聘条件：
1）本科以上学历；
2）具有2年或以上服务器运维经验；
3）精通Linux系统管理操作，有高性能计算平台管理和使用经验；
4）熟悉GPU相关运维和应用测试工作；
5）具有GPFS或Lustre存储系统运维和管理经验；
6）熟悉至少一项任务队列系统（SLURM/LSF）的运行和管理；
7）有冷冻电镜数据处理经验者优先考虑；熟悉一项脚本语言编程者优先考虑；
8）工作认真细致，责任心强。
9）特别优秀者可适当放宽条件。
二、薪酬与福利待遇
西湖大学将根据具体情况，为入选者提供有竞争力的协议薪酬和福利待遇，具体工资面议。
三、应聘方式
1.报名时间：截止2020年1月31日，有意应聘者请从速投递应聘材料。
2.申请材料：请将个人简历及相关附件证明材料以一个pdf文件形式发送到：staff@westlake.edu.cn，邮件标题及附件简历命名方式为：拟聘平台名称-应聘岗位-本人姓名；
3.招聘流程：经初步评审，我们将通过电话或邮件向符合应聘条件的应聘者发出面试通知。三个月内没有收到面试通知者可自行放弃等待。因接待能力所限，谢绝自行来访。
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