东北大学机械工程与自动化学院2024年招聘青年教师、博士后

作者:高校师资网编辑时间:2024-09-06

机械工程与自动化学院拥有一支以中国科学院院士和中国工程院院士（特聘）为带头人的教学科研队伍，学院目前设有“机械工程”和“动力工程及工程热物理”2个一级学科，均设有博士后流动站，涵盖“机械制造及其自动化”、“机械设计及理论”、“机械电子工程”、“车辆工程”、“流体机械及工程”、“化工过程机械”、“动力机械及工程”7个二级学科，均具有博士、硕士学位授予权。其中“机械设计及理论”为国家重点学科，“机械工程”一级学科和“流体机械及工程”二级学科为辽宁省重点学科。

一、岗位要求

机械工程、动力工程及工程热物理相关方向的博士研究生。

二、招聘类型和条件

招聘类型：青年教师

条件要求：

博士应届毕业生年龄不超过32周岁，博士后出站人员年龄不超过35周岁。德才兼备，以“四有好老师”为遴选标准；具有扎实的机械工程、动力工程及工程热物理等学科专业知识，具有发表、出版创新水平和科学价值的学术论文、著作等代表性成果，在本学科领域取得了国内外同行公认的突出成果，并表现出良好的学术发展潜力；能够配合学术带头人开展高水平的科学研究，与学术带头人研究方向契合，具有良好的协作能力和表达能力；掌握基本的教学理念和教学方法，教学基本功扎实，能够承担课程部分或全部内容的讲授工作。

招聘类型：博士后

条件要求：

身心健康，年龄不超过35周岁，博士学历，全职从事博士后研究工作。具有良好的学术品德与职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。

三、薪酬待遇

1.青年教师基本工资按照所聘岗位兑现，校内分配部分按照副教授三级岗位兑现，其中任务经费部分，学校保障其在第一个合同期内按照其所在学院副教授三级岗位的平均值兑现。

2.第一个合同期参加述职答辩考核并考核通过的，其第二个合同期的基本工资和校内分配部分均按所聘岗位兑现。

3.聘任至副教授岗位的，其基本工资和校内分配部分均按所聘岗位兑现。

4.学校提供给新教师科研启动经费5万元和10万元的购房补贴，另外新入职教师还享受沈阳市的就业创业生活补贴。

5.博士后人员相关待遇参照《东北大学博士后工作管理办法》执行。

具体事宜欢迎电话、邮件或当面详细咨询，请应聘人员将简历E-mail的方式提供至学院。

联系人：田老师、李老师

联系电话：024-83687419、024-83687613